今天下午三点，在学院314会议室，我院召开了新学期工作布置会议，会议由我院常务副院长吴欣教授主持，李泉院长及学院全体教师参加。
首先，吴欣副院长介绍了2016年学院的相关工作，主要有1、坚持学术沙龙制度，既要扩大校外知名学者的邀请力度，加强与外界的交流与合作，同时学院老师也要增强参与的积极性，把自己的一些成果、想法、感受与大家分享，彼此讨论，相互指导，在交流中提高与进步。2、田野考察不能懈怠。新学期，除学院组织数次田野考察外，每一位老师或几位老师合作可以从事田野活动，通过对第一手资料的搜索与整理，以丰实我院民间资料的积累及个人科研资料的充实。3、要重视学院的资料库建设。目前学院虽拥有了一部分古籍、民间文献、外文资料，但还远远不能满足科研方面的需要，今年除建设好“民间文献资料数据库”外，还将想方设法购买运河相关书籍，扩大资料搜索范围。4、重视对课题的申报与评奖。科研立项是科研单位的重要工作，每一位老师都应该积极申报科研项目，做好准备工作，写好申报书，争取在重点项目上有所突破。5、召开学术研讨会。今年上半年将组织召开一次运河学术研讨会，邀请著名运河研究学者、出版集团、知名媒体参会，借此扩大与外界学者的交流，增强与学术出版媒体的合作。6、《运河学研究通讯》第三期与《运河志.人物卷》需要抓紧完成，希望负责的老师各司其职，提高效率，争取早些完成。7、学院将扩大人才引进的力度，面向国内外学者、知名高校博士生提供合适的物质、科研环境，以增强科研实力。8、学院老师所负责的课程，应认真备课，不断提高讲课质量，在满足规定课时量的基础上，增强讲课的技能，提高授课的经验。
针对本学期的相关工作，李泉院长进行了总结与归纳，他希望全院老师在新的一年一定要提高科研积极性，发高质量的作品，在项目申报上有新的突破，增强科研水平，占领新的科研阵地，扩大与外界的交流与合作，提升获取新资料的手段，争取使自己的学术水准有所突破，为学院的发展贡献自己的力量。其后，学院每一位老师各自介绍了2016年的相关计划与安排，对项目申报、著作、论文等方面作了交流与互动。（郑民德）
聊城大学运河学研究院